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中暑了,可以算工傷嗎?人社部門回應(yīng)……

發(fā)布時(shí)間:2023-08-22 09:02:49  |  來源:云上咸安  

高溫環(huán)境下工作發(fā)生中暑


(資料圖片)

算不算工傷?

對此,人社部門作出回應(yīng):

勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑

經(jīng)診斷為職業(yè)病的

享受工傷保險(xiǎn)待遇

一、中暑是否算工傷?

根據(jù)國家安監(jiān)總局、人社部等部門聯(lián)合下發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》,其中的第十九條規(guī)定,勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。

我國《職業(yè)病目錄》將物理因素所致中暑列入職業(yè)病范疇。這是一種在高溫作業(yè)環(huán)境下,勞動者因體內(nèi)熱平衡或水鹽代謝紊亂而引起的、以中樞神經(jīng)系統(tǒng)或心血管障礙為主要表現(xiàn)的急性疾病。

因此,職業(yè)性中暑是可以認(rèn)定為工傷的。

二、什么樣的中暑才是職業(yè)性中暑?

由前面可知,只有被診斷為職業(yè)病的中暑從業(yè)者才可以享受工傷保險(xiǎn)待遇,不是所有的中暑都能認(rèn)定為工傷。這類從業(yè)者一般長期在高溫環(huán)境下作業(yè),有高溫接觸史,如鋼鐵工人、建筑工人和環(huán)衛(wèi)工人等。

舉個(gè)例子:小劉是某建筑工地的砂漿攪拌工,由于連日在高溫下作業(yè),某天在工地嚴(yán)重中暑,昏迷不醒。后經(jīng)當(dāng)?shù)芈殬I(yè)病防治診斷機(jī)構(gòu)確認(rèn),小劉的中暑屬于職業(yè)性中暑。這種情況就能認(rèn)定工傷,享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。

三、發(fā)生職業(yè)性中暑需首先進(jìn)行工傷認(rèn)定

中國疾控中心表示,職業(yè)性中暑屬于國家法定職業(yè)病,發(fā)生職業(yè)性中暑需首先進(jìn)行工傷認(rèn)定。治療病情穩(wěn)定后,如遺留有影響勞動能力的后遺癥,應(yīng)當(dāng)再次申請進(jìn)行勞動能力鑒定。

勞動者一旦在高溫作業(yè)時(shí)中暑,在送診的同時(shí),一定要經(jīng)過職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的診斷,確認(rèn)為“職業(yè)性中暑”后,就能向當(dāng)?shù)厣鐣kU(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定。

? 高溫作業(yè)時(shí),勞動者如果出現(xiàn)頭暈、頭痛、口渴、多汗、全身疲乏、心慌、注意力不集中等情況,可能處于中暑先兆的狀態(tài),此時(shí)應(yīng)果斷中止高溫作業(yè),及時(shí)就醫(yī)。除了注意及時(shí)避暑,勞動者最好攝入一定低濃度含鹽的清涼飲料。

? 用人單位應(yīng)按照法規(guī)要求,加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作,防范安全生產(chǎn)事故,減少或避免職工中暑的發(fā)生。

如果遇到了工作中中暑的情況

要記得認(rèn)定工傷、申請工傷保險(xiǎn)

(來源:長江云新聞 編輯:董盈)

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